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| 1. 성격 및 장단점 (500자) - 뜨거운 열정을 지닌 사이보그.
2. 각종 경력 및 봉사활동 (500자)
3. 지원동기 (500자)
4. 기타 (500자) - OO이만의 색깔 칠하기.
[※ 위니아만도 지정 질문과 글자 수를 기준으로 작성]
◆ 위니아만도 마케팅 파트 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카피성 소제목을 추가하여 차별성 도모
◆ 실제 서류전형 합격자에 대한 자기소개서
◆ 대기업 인사팀 출신의 현.. |
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| 1. 들어가는 말
2. 성장과정 - 소중한 교훈을 온 몸으로 배운 시기...
3. 성격소개 - 넓게 생각하고 적극적으로 실행하는...
4. 학창시절 - 내일을 향한 차분한 준비들...
5. 지원동기 및 입사 후 포부 - 조직 내에서 가장 인정받는 존재로 거듭...
6. 맺은 말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
◆ 경영지원 및 인사 파트 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카피성 소제목을 기술하여.. |
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| 1. 들어가는 말
2. 성장과정 - 책에서 배울 수 없는 소중한 교훈들을 제 것으로.
3. 성격소개 - 팀워크의 시너지를 극대화하는 모습.
4. 학창시절 - 꿈을 향한 과감한 변화를.
5. 지원동기 및 입사 후 포부 - 소중한 꿈을 현실로 실현하고자.
6. 맺은 말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
◆ 그래픽 디자이너 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카피성 소제목을 기술하여 본인만의 차.. |
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| 1. 들어가는 말 - 기회는...
2. 성장과정 - 최고의 교과서를 통하여...
3. 성격소개 - 하루 이틀 한결같은 모습으로...
4. 학창시절 - 새로운 제 자신을 만들어 가면서...
5. 지원동기 및 입사 후 포부 - 진정한 프로의 모습으로 거듭 난...
6. 맺은 말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
◆ 대구텍 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카피성 소제목을 기술하여 본인만의 차별성 강조
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| 1. [성장과정, 학교생활 등]
2. [자기 성격의 장단점]
3. [지원동기 및 앞으로 일하고 싶은 분야, 입사후 계획]
4. [어학, 컴퓨터 등 관심분야에 대한 자기능력 및 성취도]
[※ 고려대학교 지정 질문을 기준으로 작성]
◆ 고려대학교 국제교류 교직원 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카피성 소제목을 추가하여 차별성 도모
◆ 실제 서류전형 합격자에 대한 자기소개서
◆ 대기업 인사팀 출신.. |
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| 1. 자기소개 [400자]
2. 장점 [200자]
3. 단점 [200자]
4. 입사 후 포부 [500자]
[※ 삼성전자 지정 질문과 글자 수를 기준으로 작성]
◆ 삼성전자 해외영업 파트 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카피성 소제목을 추가하여 차별성 도모
◆ 실제 서류전형 합격자에 대한 자기소개서
◆ 대기업 인사팀 출신의 현직 컨설턴트 작성 자료
◐[실제 작성 Tip]◑
▶ 간략하고 핵심적인 단어를 강.. |
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| 1. 들어가는 말- 계획적인 삶은...
2. 성장과정 - 살아있는 교과서를 통해...
3. 성격소개 - 다른 사람에게 에너지를...
4. 학창시절 1- 내일을 향한 자그마한 준비들…
5. 학창시절 2-또 다른 세상 속으로…
6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 보다 전문화된 프로의 모습으로…
7. 맺은 말- 오늘이라는 시간이 우리에게…
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
◆ 법무법인 변호사 지원자에 맞게끔 .. |
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| 1. 성장과정 - 최고의 가르침을 통한 기본 익히기 / 다양한 리더의 모습으로
2. 성격의 장단점 및 생활신조 - 하루 이틀 변함없는 성실한 모습만으로.
3. 입사 지원 동기 - 프로의 모습을 걸어가는 길.
4. 입사 후 포부 - 컵에 물이 다 차지 않았다는 것은.
5. 특기사항 - 단단한 돌을 깨기 위해서는.
[※ 삼진제약 지정 양식과 지정 질문을 기준으로 작성]
◆ 삼진제약 지원자에 맞게끔 컨설팅 진.. |
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| 1. 들어가는 말
2. 성장과정 - 새로운 것을 끊임없이…
3. 성격소개 - 차분하고 세밀한 성격을…
4. 학창시절 - 내일을 향한 준비들…
5. 경력사항 - 책에서 배울 수 없었던 교육을…
6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 제가 있어야 할 곳이 바로 여기…
7. 맺음말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
◆ 대사관 공보과 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카피성 소제목을 기술하여 본인만의 .. |
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| 1. 들어가는 말- 새로운 도전은 항상...
2. 성장과정 - 최고의 가르침 속에서...
3. 성격소개 - 강한 신뢰를 받는 성실함...
4. 학창시절 - 다양성을 통한 저만의 준비들..
5. 경력사항 ?제 자신의 능력을 확인하면서...
6. 지원동기 및 입사 후 포부 ? 밝은 미래는 제 스스로 만드는 것...
7. 맺은 말- 성공을 만들어 가기 위해서...
◆ LG엔시스 시스템 파트 상시 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆.. |
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| 1. 들어가는 말- 솔선수범이 기본이...
2. 성장과정 - 삶의 기본 마인드를 온 몸으로 배운 시간들...
3. 성격소개 - 작은 실수 하나도 용납하지 않는 세밀한 성격...
4. 학창시절 - OO만의 차별적인 색깔 만들기...
5. 또 다른 준비들 ? 마케팅을 온 몸으로 배우면서...
6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 고객의 눈높이에 맞춘 컨텐츠를 구성하는 프로의 모습...
7. 맺은 말- 끊임없이 변하지 않는다면... |
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| 1. 들어가는 말- 마냥 현실에 안주하는 1등보다.
2. 성장과정 - 경쟁과 협동의 의미를 깨달으면서.
3. 성격소개 - Cage Top 10.
4. 학창시절 - 저만의 다양성을 만들어 가기 위하여.
5. 또 다른 저만의 준비들 - 넓은 세상에 대한 새로운 이해를.
6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 새로운 변화를 스스로 만들어 가는.
7. 맺은 말- 항상 발전하는 제 모습만을 꾸준히.
◆ 동부그룹 경영지원 파트 지원.. |
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| 1. 들어가는 말
2. 저만의 색깔들 - 효율적인 시간관리와 세밀한 일 처리...
3. 학창시절 - 내일을 위한 끊임없는 노력들...
4. 또 다른 저만의 준비들 - 넓은 세상에 대한 새로운 이해를...
5. 지원동기 및 입사 후 포부 - 무한 경쟁시장을 제 것으로 만드는 프로의 모습...
6. 맺은 말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
◆ 세정 국내영업(MD) 파트 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각.. |
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| 1. 생각은 행동을 결정하고, 행동은 습관을.
2. 미래에 대한 저만의 작은 준비들.
3. 미리 준비한다면 불가능은 없다.
4. 저만의 차별적인 색깔 만들기.
5. 살아 움직이는 시장을 온 몸으로 느끼면서.
6. 지원동기 및 입사 후 포부 ? 끊임없이 업그레이드하는 노력들만 반복.
7. 새로운 도전은 항상.
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
◆ MSD Korea 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각.. |
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| 1. 들어가는 말- 행동하지 않으면…
2. 성장과정 - 살아있는 교과서를 통하여…
3. 성격소개 - 긍정적인 마인드와 적극적인 행동력으로…
4. 학창시절 - 내일을 향한 작은 준비들…
5. 지원동기 및 입사 후 포부 - 진정한 프로의 모습으로 거듭나기…
6. 맺은 말- 우리가 생각의 씨앗을…
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
◆ 은행(외국계) 국제금융직 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카.. |
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