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(검색결과 약 8,264개 중 19페이지)
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| 1. 덤,공짜
2.친절
3.애프터서비스
4.봉사
5.안전
고객을 행복하게 만드는 서비스
사람을 얻기도 하고 놓치기도 합니다.
길이 열리기도 하고 닫히기도 합니다.
목소리
고객을 행복하게 만드는 서비스
웃
음
몸
짓
자
기
수
련
수
양
당장 허기만 면하는 컵라면이 아니라,
싱싱한 재료로 정성껏 만들어
예쁜 그릇에 담아 내어놓는 밥상 같은 서비스
서비스의 포인트
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| 꾸뻬씨의 행복여행 줄거리 요약과 얻은 교훈 및 읽고나서 느낀점에 대해 서술한 독후감 입니다.
독후감의 방향성과 내용에 대해 교수님에게 창의적이라는 칭찬을 들었던 기억이 납니다.
참고하신다면 생각을 많이 해보았다고 칭찬 받을수있을거라 생각합니다.
1. 꾸뻬씨의 행복여행 책 소개
2. 줄거리 요약
3. 등장인물들의 특징
4. 책에서 말하는 진정한 행복이란?
5. 가장 인상깊었던 내용
6. 이책.. |
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| 자원봉사자 면접과 선발
I. 자원봉사자의 면접
면접은 자원봉사자와 기관이 서로 간의 기대와 욕구가 맞는지를 구체적으로 확인하는 과정이다. 즉, 자원봉사자와 기관은 면접을 통해 서로에 대해 생각하고 기대했던 바가 서로 잘 맞고 일치되는지를 확인하며 최종결정을 짓게 된다.
면접은 두 가지 측면이 있는데, 첫째는 기관이 배치하기 위하여 자원봉사자에 관해서 알아야 할 사실들을 파악하는 것이고.. |
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| 실험보고서
[결과 보고서]
1. 실험제목 : [실험 1] 질량 측정과 용액 옮기기
2. 실험날짜 : 2011 년 3 월
3. 실험 조 및 공동 실험자 :
4. 실험목적 : 저울 사용법과 액체를 옮기는 기구의 사용법을 익히고, 실험 데이터의 처리 및 불확정도 추정 방법 등을 배운다.
5. 실험원리
▸저울 사용법
무게는 저울을 사용해서 측정을 하는데, 측정 용량과 측정의 정밀도에 따라 다양한 형태가 있다. 일반적으로 .. |
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| 성실성,리더쉽등 항목별 상사 평정표 작성 서식입니다.
상사 평정표
(적용대상 - 팀장)
평정대상자
근무처 :
직급 :
사번 :
성명 :
평정요소
평정기준
평정점수
성실성
항상 근무태도가 양호하며, 관리자로서 품행이 방정한가?
리더쉽
상사로서 부하에게 조직에 대한 ‘비전(Vision)’을 제시하는 능력이 있는가?
인간관계
상사로서 평소 부하에게 따뜻한 정이 있는가?
책임성
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| 논어 독후감,서평 입니다.
인터넷으로 대충 검색한자료가 아니라 수많은 브레인스토밍을걸쳐 완성하였습니다.
저렴한가격의 허술한 독후감 받아서 수정하고 시간,돈 쏟지마시고 제대로 된 독후감 받아서 시간아끼시고 점수 잘 받으시길 바랍니다
1. 논어 책 소개
2. 논어에서 말한 진정한 인(仁) 이란?
3. 가장 기억에 남는 문장과 나의생각
4. 논어를 읽고 얻은 교훈
5. 독후감
1. 논어 책 소개
논.. |
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| 영화 “해리가 셀리를 만났을 때”에서 볼 수 있는
남녀간의 친구와 연인사이에 대하여
영화 “해리가 셀리를 만났을 때”는남자와 여자 사이에 우정과 사랑을 소재로 한 영화같다. 거기에서도 두드러지게 부각된 소재가 과연 남녀간에 우정, 즉 순수한 친구관계가 가능한가라는 의문을 우리에게 던지고 있는 것 같다. 이 영화를 보며 나도 이 부분에 있어서 고민을 해보았지만 어쩌면 그 결론을 가능하다 .. |
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| 노년기(황혼기)의 인간관계
우리 사회에서는 60세를 전후하여 직장에서 은퇴하게 된다. 이 시기는 활발했던 직업생활에서 물러나 인생을 마무리하는 시기이다. 노년기는 일반적으로 신체적 노쇠와 더불어 사회경제적 능력이 감퇴되고 인간관계의 폭도 좁아지게 된다. 반면에 직업생활의 청산과 더불어 한가한 시간도 많아지게 된다.
일반적으로 노년기는 사회적 인간관계가 감소하는 대신 가족관계에 대한.. |
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| 여성복지의 개념
'여성복지'란 용어를 접하면 왜 유독 여성만을 대상으로 하는 복지가 필요한가에 의문이 들 것이다. 사회복지가 충족되지 못한 욕구 및 문제를 해결하는 활동임을 고려했을 때 여성복지가 제도화된 것은 여성이 남성에 비해 불이익과 불공평을 경험하고 있다는 방증이 된다고 볼 수 있을 것이다.
오랜 역사 속에서, 삶의 모든 영역에서 발생하고 있는 '성차별'로 인해 여성들은 가정, 노동.. |
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1. 원시시대의 교육 2. Greece 교육의 개관
3. Sparta의 교육 4. Athene의 교육
5. 스파르타와 아테네교육의 비교 6. 교육사상가
Ⅰ. 고대의 교육
1. 원시시대의 교육
시시대의 교육의 목적은 생존과 직접 관련된 안정에 있었고 그 형태는 비형식적 교육이었으며, 생활과 직결된 교육이었고, 생활의 장면이 곧 교육의 장소였으며, 생활 그자체가 교육의 대상이며, 내용이었다. 그러나 주된 교육내용은 .. |
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1. 원시시대의 교육 2. Greece 교육의 개관
3. Sparta의 교육 4. Athene의 교육
5. 스파르타와 아테네교육의 비교 6. 교육사상가
Ⅰ. 고대의 교육
1. 원시시대의 교육
시시대의 교육의 목적은 생존과 직접 관련된 안정에 있었고 그 형태는 비형식적 교육이었으며, 생활과 직결된 교육이었고, 생활의 장면이 곧 교육의 장소였으며, 생활 그자체가 교육의 대상이며, 내용이었다. 그러나 주된 교육내용은 .. |
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| 검측체크리스트
공종 Code No.
검측일자
년월일
공종
콘크리트공사
부위별
세부공종
양생
위치
검사항목
검사기준
(시방)
검사결과
조치사항
YES
NO
1. 양생방법은 확인하였는가- 1)동절 혹한기 양생 2)하절 혹서기 양생
2. 슬래브타설 종료후 24시간, 필요에 따라 살수 또는 시트등에 의해 보양하며, 여름철의 직사일광, 급격한 건조및 한기에 대해 적절한 보양을 하는지 확인하였는가
3. 처음 중량물.. |
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| [별지 5호 서식]
소방시설외관점검표
1. 소화기
정상:○ 불량:× 요정비:△
확인자
점검내용
점검자
점검월일
수동식
․점검표에 검사기일이 기재되어 있는가
․소화기 본체에는 검정인이 탈락되지 않았는가
․사용방법 및 적응화재 표시는 되어 있는가
․용기본체의 도장이 벗겨진 부분이 부식되고 있지 않은가
․설치장소에 소화기표시는 되어 있는가
․밸브 및 패킹이 노후되거나 탈락되지 않았는가
․노 |
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| [경영자의 의사결정과정] 합리적 의사결정과정에 대한 레포트 자료.
[경영자의 의사결정과정] 합리적 의사결정과정
목차
[경영자의 의사결정과정] 합리적 의사결정과정
I. 1단계 : 문제식별
1. 문제정의
2. 원인규명
3. 의사결정목적 식별
II. 2단계 : 대체안 개발
III. 3단계 : 대체안 평가와 선정
1. 이 대안이 실행가능한가?
2. 조직의 다른 부분에 미치는 결과는 무엇인가?
IV. 4단계 :.. |
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