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(검색결과 약 24,539개 중 18페이지)
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| 노조의 설립신고제도와 심사제도에 대한 법적 검토
Ⅰ. 들어가며
헌법 제33조제1항에서는 근로자의 권리로서 단결권을 보장하고 있다.
근로자의 단결권이란 근로자들이 자주적으로 노동조합을 조직․운영할 수 있는 권리를 말한다.
이러한 단결권을 헌법에서 근로자의 권리로서 보장함에 따라 국가는 근로자의 단결권에 부당한 지배․간섭을 하지 않을 의무와 이를 적극적으로 보장하여야 할 의무를 진다할 .. |
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| 실제 협동조합 설립시 중심이 되는 기관에 조합승인 요청을 하는 청원서입니다.
가칭」 000농수산유통협동조합 설립 추진준비위원회에서는 그동안 3차에 걸친 회의를 갖고 아래 사항과 같이 뜻을 모으고 동 협동조합 설립을 추진하고자 준비하였는바 내용을 검토하시어 절차에 따른 승인을 청원합니다 |
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| 사회복지법인 설립절차에 대해서 논하시오.
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 사회복지법인의 설립절차
2. 사회복지법인의 관리감독
Ⅲ 결론
참고문헌
사회복지법인 설립절차에 대해서 논하시오.
Ⅰ 서론
사회복지법인을 법인설립에 관한 입법주의에 따라 분류하면 1970년 이후 사회복지법인제도가 시행되면서 사회복지법인의 허가에 의하여 사회복지사업을 시행하였으므로 주무관청의 장이 허가하는 허가주의를 취하고 .. |
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| 주류업단체(정관변경/설립)허가신청서 작성 서식입니다.
위 주류업단체 {정관변경/설립}하고자 주세법 제20조의 규정에 의하여 신청하오니 허가하여 주시기 바랍니다.
< 세부 내역 >
1. 신청인
2. 신청내용
2-1. 단체의 명칭 및 대표자 성명
2-2. 설립목적
2-3. 변경사유
2-4. 변경후 정관내용 등 포함 |
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| 개인기업, 합명회사 합자회사, 주식회사의 장단점을 논하시오에 대한 레포트 자료입니다.
개인기업, 합명회사 합자회사, 주식회사의 장단점을 논하시오
목차
개인기업, 합명회사 합자회사, 주식회사의 장단점을 논하시오
I. 개인기업
II. 합명회사
III. 합자회사
IV. 주식회사
* 참고문헌
...(이하 생략) |
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| 노동조합의 설립신고제도
Ⅰ. 서설
헌법 제33조제1항에서는 근로자의 권리로서 단결권을 보장하고 있다.
근로자의 단결권이란 근로자들이 자주적으로 노동조합을 조직․운영할 수 있는 권리를 말한다.
이러한 단결권을 헌법에서 근로자의 권리로서 보장함에 따라 국가는 근로자의 단결권에 부당한 지배․간섭을 하지 않을 의무와 이를 적극적으로 보장하여야 할 의무를 진다할 것이다.
현행 노동조합및노.. |
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| 복수노조 설립 금지와 비정규 노조설립의 문제
1. 들어가며
복수노조금지조항(구노조법 제3조 단서 제5호)이 삭제되면서 신설된 노조법 부칙 제5조 “① 하나의 사업 또는 사업장에 노동조합이 조직되어 있는 경우에는 제5조의 규정에도 불구하고 2006년 12월 31일까지는 그 노동조합과 조직대상을 같이하는 새로운 노동조합을 설립할 수 없다. ② 행정관청은 설립하고자 하는 노동조합이 제1항의 규정에 위.. |
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| 사회복지법인 설립 허가요건과 기준에 대한 레포트 자료.
사회복지법인 설립 허가요건과 기준
목차
사회복지법인 설립 허가요건과 기준
I. 허가주의
1. 설립취지서
2. 정관
3. 재산출연증서
4. 재산소유 증명
5. 재산의 평가조서
6. 재산의 수익조서
7. 임원에 관한 사항
8. 사업계획서 및 예산서
II. 인가주의
III. 허가신청 과정
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 산업기술연구조합육성법 및 동법시행령 규정에 의하여 산업기술연구조합설립 인가를 받기위해 신청하는 양식입니다.
산업기술연구조합 설립인가 신청서
①조합의 명칭
②창립총회일자
③주된 사무소의 소재지
④대표자 성명 주소
⑤설립발기인
⑥설립목적
⑦조합의 현황
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년월일
신청인
과학기술부 장관 귀하 |
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| [노동조합의 자격] 노동조합의 실질적 요건과 설립입니다
[노동조합의 자격] 노동조합의 실질적 요건과 설립
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목차
** 노동조합의 자격
1.노동법에 규정된 노동조합의 자격
2.노동조합의 실질적 요건
1)적극적 요건
2)소극적 요건 (결격요건)
3.노동조합의 요건
1)노동조합의 조직과 가입
2)노동조합의 법인격 취득
3)노동조합의 보호요건
4)노동조합 조세의 면제
5)노동조합원의 차별대우의 .. |
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| 복수노조의 설립 원인과 복수(다수)노조의 설립 유형
1. 복수노조 설립 원인
(1) 노노 갈등
○ 반집행부 세력이 노조를 설립하는 형태로서 가장 많이 나타날 것임.
▶ 노조내 여러 계파가 계파별로 노조를 설립하는 경우
▶ 반집행부측 노조원들이 연대하여 기존 노조와 다른 형태의 노조를 설립하는 경우
▶ 반집행부측 노조원들이 기존 노조를 탈퇴한 후 산별, 지역별 또는 직종별 초기업 단위노조에 가입.. |
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| 의료보험조합 설립 인가신청서
조합기호
명칭
소재지
설립년월일
피보험자 및 피부양자수
피보험자: 명
피부양자: 명
설립사유:
의료보험법 제16조 및 제17조의 규정에 의거 의료보험조합 설립 인가를 신청코자 하오니 인가하여 주시기 바랍니다.
경유
서울특별시장
년월일
의료보험조합
대표이사
보건복지부 장관 귀하
첨부서류
1.
2.
3. |
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| 개인기업, 합명회사 합자회사, 주식회사의 장,단점을 논하시오에 대한 레포트
개인기업, 합명회사 합자회사, 주식회사의 장,단점을 논하시오
목차
개인기업, 합명회사 합자회사, 주식회사의 장,단점을 논하시오
I. 개인기업
II. 합명회사
III. 합자회사
IV. 주식회사
* 참고문헌
... 이하 생략 |
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| 노조의 설립, 운영, 해산시의 행정관청의 개입 전반에 대한 법적 검토
Ⅰ. 들어가며
1. 노동조합의 민주적․자주적 활동의 보장
노조의 활동이란 헌법 제33조의 단결권을 근거로 하여 단결을 유지․강화하기 위한 일상적인 제반활동을 말한다. 이러한 노조활동은 조합원의 단결강화와 근로자들의 경제적․사회적 지위향상과 근로조건의 유지․개선에 그 목적이 있다. 따라서 노동조합이 그 목적을 달성하기 위.. |
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| 개인기업, 합명회사, 합자회사, 주식회사의 장단점을 논하시오에 대한 레포트 자료.
개인기업, 합명회사, 합자회사, 주식회사의 장단점을 논하시오
목차
개인기업, 합명회사, 합자회사, 주식회사의 장단점을 논하시오
I. 개인기업의 장단점
II. 공동기업
1. 합명회사의 장단점
2. 합자회사의 장단점
3. 유한회사
4. 주식회사의 장단점
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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