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(검색결과 약 54,624개 중 17페이지)
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| 과정중심적 개인행동개발기법(감수성훈련, 상호작용분석)
목차
과정중심적 개인행동개발기법
Ⅰ. 감수성훈련
1. 기본목적
2. 참가자 소집단구성
3. 행동개발과정
4. 변화담당자의 개입
5. 전제조건
Ⅱ. 상호작용분석
1. 개인의 자아유형
2. 상호작용유형
3. 상호작용분석의 진행
과정중심적 개인행동개발기법
과정중심적 행동개발기법은 구성원 자신의 자아인식과 새 가치관의 주입 그리고 행동변.. |
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| 직무기술서와 직무명세서의 차이를 설명하시오
인적자원관리에 있어서 조직목적의 달성을 위해 어떤 능력을 소유한 인력을 어느 정도, 언제 선발할 것인가 등 인사충원에 대한 전반적 계획을 세우는 것을 인사계획이라 하는데 인사충원의 필요성을 분석하기 위해서는 첫째, 적절한 수를 유지하고 있으며, 둘째 업무에 관련된 기술이 있으며, 셋째 적절한 부서에 배치되어 있으며, 넷째 업무수행을 제대로 .. |
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| 재료 정밀 분석 직무는 자동차부품의 소재 성능과 품질을 평가하고, 그 미세 구조나 결함 원인을 분석함으로써 제품 신뢰성과 안전성을 확보하는 핵심기술 직무라고 생각합니다.
저는 재료 전공자로서 주로 미세조직 분석과 시편 제작, 열전도율 측정 업무를 맡았고, 실험 결과를 기반으로 최적설계 방안을 제안하는 역할도 담당했습니다.
이후 실험은 분업적으로 수행되었지만, 결과 분석 단계에서는 제가 .. |
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분석, 실험, 결과, 팀, 구조, 소재, 미세, 원인, 재료, 데이터, 되어다, 변화, 경험, 통해, 측정, 조직, 프로젝트, 정밀, 특성, 장비 |
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| 직무평가의 개념과 목적 및 요소, 방법
목차
* 직무평가
Ⅰ. 직무평가란?
Ⅱ. 직무평가의 목적
Ⅲ. 직무평가의 요소
Ⅳ. 직무의 평가 방법
* 직무평가
직무분석의 결과로 파악된 직무내용과 요건을 중심으로 한 직무기술서가 작성
되고, 직무요건 중에서 인적요건을 중시하는 직무명세서가 작성이 되면, 이는 직
무의 상대적 가치(relation worth of the job)를 결정하는 직무평가의 기초자료로
서 .. |
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| 분석과 감성으로 고객의 15년을 잡겠습니다"
제품에 대한 전문성
고객에 대한 전문성
고객이 삶의 파트너로 LG전자를 선택할 확률을 높이기 위해 한국 영업본부-Sales 직무에 지원했습니다.
LG전자 B2C 영업 직무의 성공적 수행에는 '치밀한 분석과 따뜻한 감성의 조화'가 필요하다고 생각합니다.
또한, 고객에게 최선의 도움을 주기 위해 항상 자사 제품을 연구하고 분석했습니다.
입사 후 자사 제품을 구.. |
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고객, 분석, 영업, 전략, 제품, 화하다, 자사, 직무, 되어다, lg, 지원, 매장, 위해, 현장, 내, 상권, 지역, 구입, 관리자, 관련 |
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| 직무관리의 이슈와 해결책 연구
1. 직무관리의 의의
국내 기업들의 인사가치는 점차 근속, 연령, 학력 등의 ‘연공중심’에서 직무에 따른 성과, 업적 중심의 ‘직무성과중심’에 그 초점을 두고 있다. 이러한 변화는 일반 사기업에만 국한된 것이 아니라 정부기관에도 적용되어, 정부는 2004년 4월 한국노동연구원 산하에 임금직무 혁신센터를 설치하는 등 직무를 중심으로 한 임금체계 개편 논의에 박차를 .. |
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| SWOT분석 내용설명과 유용성 및 장점분석과 SWOT분석 기업 사례연구 보고서 입니다.
직접 책봐가며 만든 레포트이고 A학점 받았습니다.
1. SWOT분석 정의
2. SWOT분석의 항목별 설명
(1) Strength
(2) Weakness
(3) Opportunity
(4) Threat
3. SWOT분석의 유용성
4. SWOT분석을 기반으로 한 전략분석
(1) SO전략
(2) ST전략
(3) WO전략
(4) WT전략
5. SWOT분석 기법의 장점
6. 기업의 SWOT분석기법.. |
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지적 재산권의 정의, 특징, 종류, 사이버 스페이스에서의 지적재산권 문제, 침해 사례, 문제점, 해결방법, 특징, 현황, 관리, 역할, 기법, 시사점, 총체적 조사분석 ( 23Pages ) |
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| 직무평가에 대한 검토
Ⅰ. 직무평가의 의의
직무평가란 직무분석에서 얻어진 정보를 토대해서 조직 내 직무들의 상대적 가치를 밝히는 작업을 말한다. 직무의 가치는 직무의 기업 목표달성에의 공헌도라는 기본 정신을 바탕으로 숙련, 노력, 책임, 직무조건 등을 평가한다.
Ⅱ. 직무평가 목적·평가요소·절차
1. 목적
(1) 공정한 임금체계의 확립
직무평가에서는 기업의 목표달성에 대한 공헌도가 높은 직.. |
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| [부모교육] 번의 상호교류분석이론(상호교류분석적 부모교육의 이론과 기법)에 대한 레포트
상호교류분석 이론
[부모교육] 번의 상호교류분석이론(상호교류분석적 부모교육의 이론과 기법)
목차
[부모교육] 번의 상호교류분석이론
I. 이론적 배경
II. 상호교류분석이론에서 자녀양육의 원리
1. 기본적 인생의 태도
1) 나는 옳다-너도 옳다(자기긍정-타인긍정)
2) 나는 옳지 않다-너는 옳다(자기.. |
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| 직무급 임금제도 개요
1. 직무급의 의의
직무급은 직무의 상대적 가치에 따라 임금을 결정하는 제도로서 동일노동·동일임금의 이상 실현, 임금의 공정성 제고, 인적자원의 효율적 관리를 실현하는데 유용한 제도이다. 최근 기업들은 비정규직의 효율적 관리 및 차별시정 등을 위해서 직무급 도입을 긍정적으로 검토하고 있으며, 사회적으로도 논란이 벌어지고 있는 상황이다.
2. 직무급 도입의 전제조건
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르꼬끄 스포르티브 조직 연혁, 조직원 구성, SWOT 분석, STP분석, 발달, 역사, 배경, 현황, 영향, 관리, 역할, 기법, 시사점 ( 17Pages ) |
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| 르꼬끄 스포르티브 조직 연혁, 조직원 구성, SWOT 분석, STP분석, 발달, 역사, 배경, 현황, 영향, 관리, 역할, 기법, 시사점
조직의 연혁
조직의 구성
SWOT 분석
STP 분석
4P 분석
조원들의 생각
참고 문헌
목 차
Le coq sportif - 연혁
Le coq sportif - 연혁
구성
Strength (강점)
지나치게 대중적이지 않은 신선함(새로운 것을 추구하는 소비자심리.)
스포츠 시장을 향한 자사의 공격적 마케팅.
지.. |
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동아시아 경제위기의 원인, 특징, 전망, 현황, 대책 방안, 사례, 분석, 주요활동, 전략, 역할, 관리, 기법, 시사점, 문제점 및 개선방안 조사분석 ( 15Pages ) |
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| Report
( 동아시아 경제위기의 원인, 특징, 전망, 현황, 대책 방안, 사례, 분석, 주요활동, 전략, 역할, 관리, 기법, 시사점, 문제점 및 개선방안 조사분석 )
목 차
Ⅰ. 동아시아 경제위기의 원인
2. 경제위기 국가들의 전망
3. 경제위기에 대한 대책 방안
4. 결 론
동아시아 경제의 위기의 원인과 대처 방안
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| 동우화인켐 분석 장비 개발 직무는 단순히 장비를 만드는 것이 아니라, 공정 내 신뢰 가능한데이터를 확보하고 생산성을 높이는 수단을 설계하는 역할이라고 생각합니다.
새로운 분석 장비 개발 시 어떤 접근 방식으로 설계하나요?
네.전기 특성 측정을 위한 소형 분석 장비를 직접 설계한 경험이 있습니다.
단순한 도구 설계를 넘어, 데이터 신뢰도와 사용자의 실질 경험을 함께 고려한 분석 장비 개발을 .. |
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장비, 설계, 분석, 개발, 데이터, 사용자, 경험, 실험, 측정, 화, 기술, 연구실, 기반, 동우, 켐, 공정, 확보, 고려, 시스템, 단순하다 |
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| SWOT분석 개념,전략분석과 기업들의 SWOT분석 사례연구 레포트입니다.
레포트의 방향성과 내용에 대해 교수님에게 창의적이라는 칭찬을 들었던 기억이 납니다.
참고하신다면 생각을 많이 해보았다고 칭찬 받을수있을거라 생각합니다.
1. SWOT분석의 개념
2. SWOT분석의 구성요소
3. SWOT분석을 통한 기업의 전략수립
4. SWOT분석 기업사례분석
(1) 아모레퍼시픽 SWOT분석
(2) 신라호텔 SWOT분석
(3) 롯.. |
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