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 적정기술 - 적정기술의 개념, 적정기술의 배경, 적정기술의 사례, 적정기술의 문제점 ( 5Pages )
적정기술 - 적정기술의 개념, 적정기술의 배경, 적정기술의 사례, 적정기술의 문제점 목 차 적정기술의 개념 적정기술의 배경 적정기술의 사례 다양한 사례들 적정기술의 문제점 적정기술의 개념 ‘적정기술(適正技術, appropriate technology)’이란 그 기술이 사용되는 사회 공동체의 정치적, 문화적, 환경적 조건을 고려해 해당 지역에서 지속적인 생산과 소비가 가능하도록 만들어진 기술로, 인간의 ..
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 기술변화와노사관계 ( 9Pages )
제 6 장 기술변화와 노사관계 1. 기술에 대한 기존의 관점 (1) 탈산업사회론의 기술결정론 -기술결정론: 기술 -> 사회구조 및 생활수준 -우드워드(J. Woodward)의 연구 -> 기술유형(주문생산-대량샹산-연속생산)->조직구조 및 조직내 상호작용->성과 -블라우너의 연구: -> 기술유형: 수공업기술, 기계운용기술, 어셈블리 라인기술, 연속공정 및 자동화 기술. -> 기술변화가 노동자의 작업경험,..
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사회과학
 기술조직과 연구개발 조직의 정의에 대해 설명하시오 ( 2Pages )
기술조직과 연구개발 조직의 정의에 대해 설명하시오 I. 기술조직의 정의 1. 기술조직의 개념 기술전략의 집행에 있어서 핵심적인 요소는 기술조직화(organizing)이다. 기술전략 계획들이 실제적인 성공으로 이어지기 위해서는 최고경영자들은 기업을 적절하게 조직화해야 한다. 어떠한 형태의 기술조직구조를 구축한다는 것은 조직에 있어서 어떤 일을 달성하기 위해 많은 활동과 사람들을 조직화하..
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개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 [영어로 나의 꿈 소개(의사)] 의사, 목표, 장래 희망 ( 2Pages )
먼저, 저는 사람의 질병을 치료하여 그 사람들을 행복하게 만들어주고 싶기 때문입니다. 저는 사람들의 질병을 치료하여 그들의 삶의 질을 향상시키는 데 도움이 되고 싶습니다. 신약을 개발하여 많은 사람들이 질병의 고통에서 해방하게끔 만들고 싶습니다. 현재까지 의료기술이 꾸준히 발달해서 많은 사람들이 쉽게 질병을 치료받고 있습니다. 하지만 여전히 많은 사람들이 질병에 걸려 행복지수가 떨어지..
리포트 > 인문/어학 |
사람, 치료, 싶다, 질병, 기술, 많다, 의사, 의료, 개발, 이다, 도움, 받다, 희망, 만들다, 의학, , 병원, 걸리다, , 장래
 대인기술의 정의와 특징 ( 2Pages )
대인기술의 정의와 특징 I. 대인기술의 정의 인간관계는 상대방에게 전달될 수 있는 외현적인 행동의 상호교환으로 이루어진다. 대인동기나 대인신념은 구체적 행동을 통해 상대방에게 표출된다. 그런데 사람마다 타인에게 호감을 주고 자신이 원하는 바를 전달하는 행동적 기술이 다르다. 즉, 사람마다 사귀는 기술이 다르다. 어떤 사람은 자신이 원하는 대로 다른 사람과 좋은 관계를 맺을 수 있는 세련..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 새로운 인재상은 어떠한 사람인지 기술하고 사회(기업, 정부)와 개인이 대비할 과제를 논하시오. ( 5Pages )
"새로운 인재상은 어떠한 사람인지 기술하고 사회(기업, 정부)와 개인이 대비할 과제를 논하시오."에 대한 내용입니다. Ι. 서론 Ⅱ. 본론 1. ‘새로운 인재상’이란 어원의 탄생과 정의 1) 어원 2) 정의 2. 정부가 요구하는 새로운 인재상 3. 기업이 요구하는 인재상 1) 외국기업(구글) 2) 국내 대기업 4. 사회가 대비할 과제 1) 정부 2) 기업 5. 개인이 대비할 과제 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ι. 서론 정보통신..
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새로운 인재상, 기업이 요구하는 인재상, 정부가 요구하는 인재상
 기술개발 조직구조 ( 7Pages )
기술개발 조직구조 기술은 특정개인에 의하여 개발된다기보다는 조직 전체의 노력 여부에 달려 있다. 이는 최고경영층, 기술개발 관리자, 기술개발 실무자, 다른 기능부서의 사람들 모두 기술지향적이어야 한다는 것을 의미한다. 개별 프로젝트를 잘 수행하여 성공시킨다는 의식과 더불어 기업문화와 기술개발 성격에 적합한 기술개발 조직을 처음부터 설계 ․ 구성하여 활용해야 한다. 기술개발 조직은 크..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 조직 수준의 기술과 설계에 대하여 ( 2Pages )
조직수준의 기술과 설계에 대하여 1. woodward의 기술과 조직구조에 관한 연구 (1) 개요 조직구조의 영향요인으로서 조직기술에 대한 woodward의 연구는 기술적 관점에서 조직구조를 처음으로 다룬 중요한 시도였으며 그녀는 기업에서 사용하고 있는 생산기술의 형태에 따라 조직을 분류하였을 때, 조직 변수간의 관계가 분명하게 나타남을 발견하였다. (2) 생산 기술의 분류 1) 분류의 기준 영국제조기..
리포트 > 경영/경제 |
 경기규칙(기술지역) ( 1Pages )
경기규칙(기술지역) 기술 지역이란 경기와 특별히 관련된 기술요원과 교체 선수들의 좌석을 지정한 장소이다. 기술 지역은 경기장마다 다를 수도 있으나 크기, 위치 등 일반적인 사항은 아래와 같다. - 기술 지역은 지정된 벤치의 양쪽에서 1m씩, 앞쪽은 터치라인에서 1m 못미친 곳까지다. - 기술 지역의 윤곽을 분명히 나타내도록 하는 것이 좋다. - 기술 지역에 앉아 있을 수 있는 인원수는 대회 규..
문화예술 > 여행/레포츠 |
 칭찬의 기술 ( 2Pages )
칭찬의 기술- 말 한마디로 사람의 기를 살리는 스즈키 요시유키 (지은이), 최현숙 (옮긴이) | 거름 인간의 내면에는 타인으로부터 인정받고 싶어 하고 늘 자기 존재와 가치를 확인하고 싶어 하는 욕구가 있다. 그것을 이 책에서는 어크날리지먼트로 표현하였다. 즉 자신이 중요하다는 의미를 심어주어야 한다는 내용이다. <칭찬의 기술>은 서로의 존재 가치를 왜 인정해 줘야 하는지, 어떻게 표현하고 ..
리포트 > 독후감/서평 |
독후감
 2053년 대한민국의 현황에 대해 상세히 기술하고 현실화 가능성과 사람들은 행복할지 서술하시오. ( 4Pages )
성심성의껏 작성한 글이며, 다양한 참고자료를 사용하여 글을 풀어나갔습니다. 성적은 A+ 이 나왔습니다. 그 이후에도 여러 번 자료를 검토하여 더욱 완성도가 높은 자료로 만들어 냈습니다. 구매하시면 후회하지 않을 것으로 판단됩니다. 1. 2053년 대한민국 현황 1) 현황1(신종 바이러스 확산) 2) 시나리오2(출산율 문제) 3) 시나리오3(미세먼지 문제) 4) 시나리오4(북한의 붕괴) 5) 시나리오5(식량..
리포트 > 사회과학 |
2053년 대한민국, 예상한 시나리오의 현실화 가능성, 2053년 사람들은 행복할까
 자연스럽게 자신을 부각시키기 위한 말하기 기술 ( 3Pages )
자신을 부각시키는 화법 1. 요점을 중심으로 하는 말하기 기술 사람들 앞에서 긴장한 채 제대로 말하지도 못하고, 자신이 무슨 말을 했는지조차 알 수 없는 사람이라면 당장 말하기 기술을 익힐 필요가 있다. 말하기 기술의 핵심은 무엇을 말할 것인지, 어떻게 말할 것인지, 어떤 목소리로 말할 것인지를 파악하고 준비하는 것이다. 그러나 이에 앞서 자신의 말하기 습관을 돌아보고, 잘못된 점이 무엇인..
리포트 > 교육학 |
 기술이전의 정의와 종류, 사례 ( 12Pages )
기술이전의 정의와 종류, 사례 목차 * 기술이전의 정의와 종류, 사례 Ⅰ. 기술이전의 정의 Ⅱ. 기술이전의 종류 및 사례 1. 직접투자형 이전 2. 합작투자형 이전 3. 모방형 이전 4. 인수합병형 이전 5. 라이센싱 6. 인력체화형 이전 7. 해외 현지화형 이전 8. 전략적 제휴형 이전 I. 기술이전의 정의 이제까지 기술이전(Technology Transfer)의 개념에 대한 정의가 여러 사람에 의해 제시되어져 왔..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 사람의 마음을 움직이게 하는 기술 ( 2Pages )
마음을 움직이는 기술 1. 하기 싫은 일을 기분 좋게 하게 하는 법 상반되는 생각과 감정을 자신의 마음속에 가지고 있을 때, 한 쪽의 생각과 감정을 바꾸는 것으로 자기모순에 의한 불쾌감을 제거하려고 하는 것을 심리학에서는 ‘인지부조화 이론(cognitive dissonance theory)’이라고 하는데, 지겹고 힘든 일을 부하에게 시킬 때, 인지부조화 이론을 응용하는 것은 어떨까 예로 무조건 “이 일은 ..
비지니스 > 판매영업 |
 사랑의 기술 ( 2Pages )
사랑의 기술 모든 사람이 사랑하고 사랑받기를 원한다. 그럼에도 불구하고 사랑하는 방법을 배울 필요가 있다고 생각하는 사람은 지극히 드물다. Fromm은 그 이유를 이렇게 말했다. 첫째, 대부분의 사람들이 사랑은 '사랑하는 것'이 아니라 '사랑받는 것'이라고 생각한다. 이들에게는 어떻게 하면 사랑받을 수 있고 사랑스러워 하는가가 중요하다. 그래서 이들은 사랑을 받기 위해 돈을 모으고 성공하고, ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
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