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 준법투쟁의 유형별 정당성 판단 ( 2Pages )
준법투쟁의 유형별 정당성 판단 1. 준법투쟁의 정당성 판단 기준 준법투쟁의 일반적 정당성을 판단하기 위한 기준으로, ① 준법의 범위가 법이 객관적으로 요구하는 취지 이상을 지키거나 신의성실의 원칙에 반하여 행사될 수 없고, ② 권리행사의 경우에는 권리남용의 법리가 그대로 적용되므로 권리행사로 ds하여 얻고자 하는 이익과 그로 인하여 타인에게 주는 손해를 비교하여 그 권리의 본래적 존재의..
리포트 > 법학 |
 LG건설_건설현장_신입_자기소개서_샘플 ( 2Pages )
LG건설_건설현장_신입_자기소개서_샘플입니다. 성장과정 및 가족관계 저희 집이 종갓집이라 언제나 사람들이 붐볐습니다. 그래서인지 여러 사람들과 어울리는 것이 익숙 (중략) 성격 및 취미사항 저는 시간관념이 아주 정확합니다. 시간약속에 늦는 일이 거의 없습니다. 한번 시작한 일은 끝까지 (중략) 경력 및 특기사항 고교졸업 후 건축법규 등 실무적으로 많은 것을 배울 수 있었습니다. 무엇보..
서식 > 자기소개서 |
LG건설, LG, 건설, 현장, 자기소개서
 공학에서의 위험, 안전, 책임 ( 29Pages )
본 자료는 공학윤리와 관련하여 공학에서의 위험, 안전, 책임에 대해 설명한 자료로 안전과 위험에 관한 공학적 실천, 안전, 위험, 그리고 지역 건축 법규, 위험추정의 어려움, 허용할만한 위험, 허용할만한 위험, 허용할만한 위험에 대한 전문가의 접근 및 일반인의 접근 등에 대해 상세하게 설명한 자료임 서론 안전과 위험에 관한 공학적 실천 안전, 위험, 그리고 지역 건축 법규 위험추정의 어려움 정..
리포트 > 공학/기술 |
공학헌장, 일탈의 정상화, 안전계수, 챌린저호 폭발사건, 뉴욕 회계사무소 사고, IEEE 윤리헌장, 공학윤리, NSPE 윤리헌장
 고속도로통행표지사용각서 ( 1Pages )
고속도로 통행표지 사용각서 한국도로공사 사장 귀하 고속도로 통행표지를 발급 받고자함에 있어 다음 사항을 성실히 준수할 것은 물론, 이 내용을 이행하지 않음에 따른 제반 문제에 대한 책임은 신청인이 지겠음을 각서로 서약합니다. 1. 고속도로 통행표지는 발급 목적에 한하여 사용하겠음. 2. 통행표지 소지차량이 작업목적 또는 타목적을 불문하고 고속도로에서 진출입할 시에는 요금소에서..
서식 > 행정민원서식 |
 사회복지법의 법원에 대해서 서술하시오. ( 3Pages )
사회복지법의 법원에 대해서 서술하시오. Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 사회복지법원의 의의 2. 사회복지법원의 종류 1) 성문법원 ① 헌법 ② 법률 ③ 명령·규칙 ④ 자치법규 2) 불문법원 ① 관습법 ② 판례법 ③ 조리 Ⅲ 결론 참고문헌 사회복지법의 법원에 대해서 서술하시오. Ⅰ 서론 사회복지법이란 사회복지가 법의 형태를 띤 것으로 사회복지에서 추구하는 생존권 이념을 실현하기 위한 ..
리포트 > 사회과학 |
사회복지법, 법원, 성문법, 불문법, 법률, 관습법
 [장학의 의의] 장학의 개념(정의)과 기능, 장학의 발달 ( 8Pages )
[장학의 의의] 장학의 개념(정의)과 기능, 장학의 발달 목차 장학의 의의 I. 장학의 개념 1. 김종철의 개념 1) 법규면에서의 접근 2) 기능면에서의 접근 3) 이념면에서의 접근 2. 해리스(Harris) 1) 교수기능 2) 특별 봉사기능 3) 관리기능 4) 장학기능 5) 일반행정기능 II. 장학의 기능 1. 교사의 전문적 성장을 돕는 일 2. 교육과정운영의 개선을 돕는 일 3. 교수-학습지도..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 직장점거에 대한 노조법상 쟁점 ( 2Pages )
노조법상 직장점거에 대한 쟁점 Ⅰ. 직장점거의 필요성 우리나라에서는 전반적으로 기업별노조의 특성을 지니고 있다. 따라서 쟁의행위 실시시 일반적으로 어느 정도의 직장 시설을 기반으로 하는 부분은 필연적으로 발생하는 측면이 있다. 즉 기업시설에 대한 권리와의 관계에서 직장점거는 불가피한 현상이라고 할 수 있다. 따라서 일반적으로 직장점거는 재산권의 침해이나, 이러한 우리나라의 특수성을..
리포트 > 법학 |
 농지매매계약서(법정계량단위적용) ( 2Pages )
농지매매계약서 매도인 ○○○(이하 갑이라 칭함)과, 매수인 ○○○(이하 을이라 칭함) 사이에 다음과 같이 계약을 체결했다. 제1조【목적】 갑은 을에 대해 아래 표시의 토지(단, 등기부에 의한 표시)를 공장용지로 매도할 것을 서약하고, 을은 이것을 매수한다. 제2조【대금의 지급】 을은 갑에 대해 매매대금 총액 일금 ○○원(등기부 기재 1평방미터 당 일금 ○○원)을 다음과 같이 지급한다. 1. 금일 계약금..
서식 > 계약서 |
 아동 및 아동복지의 개념 ( 2Pages )
아동 및 아동복지의 개념 아동의 개념은 시대적 상황과 이해의 관점에 따라 다양한 의미로 해석 되고 있으나, 일반적으로 성인이라는 말에 대응해서 사용되고 있으며, 인간으로서는 심신의 성장 발달기에 있는 자, 다시 말해 한 사람이 성인이 될 때까지의 미성숙, 미완전한 상태에 있는 자로서 이해되는 생물학적 특성으로 정의하고 있다. 아동(child)은 어린이, 유아, 청소년, 미성년 등의 용어와 함께 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 쟁의행위의 정당성 판단기준 관련 주요 판례 ( 4Pages )
쟁의행위의 정당성 판단기준 관련 판례 연구 (노조법) 1. 쟁의행위의 정당성 판단 관련 법리 쟁의행위가 단체행동권의 행사로서 법적 보호를 받기 위해서는 ‘전체 법질서에서 보아 정당한 것으로 평가될 수 있는 것’이어야 한다(노노법 제37조 제1항). 쟁의행위는 그 목적, 방법 및 절차에 있어 법령 기타 사회질서에 위반되어서는 아니되고 조합원은 노동조합에 의하여 주도되지 아니한 쟁의행위를 하여..
리포트 > 법학 |
 민법상 취소권의 소멸에 대한 검토 ( 2Pages )
민법상 취소권의 소멸에 대한 검토 1. 관련 법규 제146조 [취소권의 소멸] 취소권은 추인할 수 있는 날로부터 3년 내에, 법률행위를 한 날로부터 10년 내에 행사하여야 한다. 2. 기산점과 행사기간 추인할 수 있는 날이란 취소의 원인이 종료한 때를 뜻한다. 예컨대 기망당하여 체결한 계약은 기망상태를 벗어난 날로부터 3년이 지나면 취소할 수 없게 된다. 그리고 위 3년 또는 10년의 행사기간 중 먼..
리포트 > 법학 |
 민법상 불법원인 급여에 대한 검토 ( 3Pages )
민법상 불법원인급여에 대한 검토 제746조 [불법원인급여] 불법의 원인으로 인하여 재산을 급여하거나 노무를 제공한 때에는 그 이익의 반환을 청구하지 못한다. 그러나 그 불법원인이 수익자에게만 있는 때에는 그러하지 아니하다. 1. 제746조 본문 적용의 요건 1) 불법 불법이란 「선량한 풍속 기타 사회질서」에 위반하는 것을 의미하며, 강행법규위반은 포함하지 않는다고 새기는 것이 통설적 견해..
리포트 > 법학 |
 도시개발법 분석 및 실무지침 ( 16Pages )
본 자료는 도시개발법(일부개정 2005. 1. 14 법률 7335호), 도시개발법시행령(일부개정 2003. 11. 29 대통령령 18146호), 도시개발법시행규칙(일부개정 2003. 7. 19 건설교통부령 366호), 도시개발조례(제정 2004. 9. 30 조례 3665호)를 기준으로 작성한 것으로 연관성 있는 관련법규들도 검토하였는 바, 도시개발사업업무 실무자의 참고자료로 충분히 활용 가능함.
정보/기술 > BM/법률 |
 폐기물 위·수탁처리 계약서 ( 5Pages )
(이하 위탁인이라 한다)와 (이하 수탁인이라 한다)는 이하의 조건으로 폐기물의 위·수탁처리계약을 체결한다. 제1조(계약의 목적) 위탁인은 본 계약 제2조에서 정한 폐기물의 수집, 운반, 처리를 수탁인에게 위탁하고 수탁인은 동 폐기물을 폐기물관리법 및 관계법규에 정한 바에 따라 처리하기로 한다. 제2조(폐기물의 종류 및 처리방법, 기타) 수탁인이 처리하여야 할 폐기물의 구체적인 종류, ..
서식 > 계약서 |
 쟁의행위의 정당성 판단 기준 관련 주요판례연구1 ( 4Pages )
쟁의행위의 정당성 판단기준 관련 주요 판례 연구 1. 쟁의행위의 정당성 판단 관련 법리 쟁의행위가 단체행동권의 행사로서 법적 보호를 받기 위해서는 ‘전체 법질서에서 보아 정당한 것으로 평가될 수 있는 것’이어야 한다(노노법 제37조 제1항). 쟁의행위는 그 목적, 방법 및 절차에 있어 법령 기타 사회질서에 위반되어서는 아니되고 조합원은 노동조합에 의하여 주도되지 아니한 쟁의행위를 하여서는..
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