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| 미래경영-피터드러커
이미 시작된 미래 사회에는 준비하고 도전하는 자만이 살아남는다.
이 책은 조직의 경영 방법, 경영과 개인, 그리고 경영과 사회에 관하여 정선된 26편의 핵심 논문을 담고 있다. 경영의 원칙과 관심사, 그리고 그 문제와 그로인한 도전들뿐만 아니라 기회를 포함하고 있기 때문에 중간관리자들, 최고경영자들, 그리고 전문가들로 하여금 내일의 사회와 경제가 그들에게 부과할 .. |
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| 국내외 기업의 벤치마킹 도입 성공사례와 펀 경영의 의미와 성공사례 조사분석
어느 특정 분야에서 우수한 상대를 표적으로 삼아 자기 기업과의 성과차이를 비교하고, 이를 극복하기 위해 그들의 뛰어난 운영 프로세스를 배우면서 부단히 자기혁신을 추구하는 경영기법입니다. 뛰어난 상대에게서 배울 것을 찾아 배우는 것이죠. 이런 의미에서 벤치마킹은 ‘적을 알고 나를 알면 백전백승’ 이라는 손자병법.. |
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| -경영정보 시스템의 발전과정-
- 목 차 -
Ⅰ. 경영정보 시스템
1. 경영정보 시스템의 정의
2. 경영정보 시스템의 특징
Ⅱ. 경영정보시스템의 발전과정 및 적용사례
1. 경영정보시스템의 발전과정
2. 경영정보시스템의 발전에 따른 종류 및 사례
1) TPS (Transaction Processing System)
2) MIS (Management Information System)
3) DSS (Decision Support System)
4) ES (Expert System)
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| 경영학의 형성과 발전
경영학은 그 특성상 독일 경영학과 미국 경영학의 양대 주류로 나누어 생성 ․ 발전하여 왔으며, 또 경영학의 연구대상에 대하여도 많은 연구와 논쟁이 있어 왔다. 그러나 오늘날은 경영학의 연구대상을 경영으로 규정하고 대신 경영은 크게 세 가지의 의미를 갖게 되었다. 경영의 세 가지 의미는.
첫째, 정태적(조직체) 개념으로 ,
1/ 경영은 영리법인인 기업을 의미한다.
2/ 경.. |
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품질경영
(경영혁신)
Contents
2
1. 경영혁신의 목표
2. 경영혁신의 시대별 변화
3. 경영혁신의 기법
4. 경영혁신 저항극복방법
5. 경영혁신 사례
1. 선정 동기
2. 경영혁신의 개념
3. 경영혁신의 필요성
Deteriorating
heart
Artificial
heart
3
1. 선정동기
과거 기업성공의 핵심은 “운영의 효율성” 이였지만
“창의와 혁신성” 으로 변경.
점 더 급변하고 글로벌화 되어가는 경쟁 환경에서 살아
남.. |
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| 소유와 경영의 분리, 경영자혁명론
I. 소유와 경영의 분리
소유와 경영의 분리는 자본과 경영의 분리와 같은 뜻이다. 자본과 경영의 분리를 주장하는 입장에는 여러 가지가 있으나, 이러한 분리론은 소유에 바탕을 두는 자본가가 아닌 기업의 실질적인 지배자로서의 경영자의 출현에 따른 기업성격의 변화를 논의의 대상으로 하는 것이다.
이러한 소유와 경영의 분리는 자본주의사회이지만 기업의 소유자,.. |
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| 경영윤리사례 - 포스코 경영윤리
1.윤리경영이란
윤리경영은 윤리적 책임을 다함으로써 임직원, 주주, 고객, 협력업체 등 이해관계자들에게 신뢰를 얻고 함께 성장해 나갈 수 있도록 기업을 경영하는 것을 의미한다. 단순히 기업이 도덕적이어야 한다고 하기 보다는 잘못된 관행이나 비용구조를 윤리적기준에 맞게 조절함으로써 기업의 경쟁력을 향상시키고, 경제적 부가가치를 극대화 하자는 것이다. 즉.. |
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| [경영조직] 경영조직의 개념(의의, 특징)과 구조 및 경영구조의 조직화와 형태
목차
* 경영조직
Ⅰ. 경영조직의 개념
1. 경영조직의 의의
2. 경영조직의 중요성
3. 경영조직의 특징
1) 계획된 목표
2) 인적자원과 물적자원의 상호의존 작용
3) 상위계층과 하위계층의 분화
Ⅱ. 경영구조의 조직화와 형태
1. 조직화의 의미
2. 조직화의 고려사항
1) 복잡성
2) 공식화
3) 집중화와 분권화
3. 조직화의 .. |
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| 목차
무역경영
실질적인 형태로서의 무역경영은 국가 간에 있어 재화나 서비스의 배급기능을 담당하고 이것을 경제적으로 실행함으로써 수익을 얻고자 하는 단독 경영을 말한다. 이 의미에서 무역경영의 주체는 자유주의 개방경제체제 하에서는 무역업자이며 무역업자가 추구하는 바는 국가 간의 거래활동에 의하여 수익을 얻고자 하는 데 있다.
그렇다면 여기서 말하는 무역업자란 무엇을 말하는가? 무역.. |
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| 노동조합의 경영참여와 노사관계의 발전 방향
I. 문제의 제기
오늘날의 현대자본주의 체제에서 노동자 경영참가 문제는 노동과 자본 모두에게 간과할 수 없는 문제로 떠올랐다. 노동조합의 입장에서 볼 때 노동자의 경영참여는 노동운동이 지향해 온 핵심 과제의 하나였다. 그러나 다른 일각에서는 노조의 경영 참여로 인해 노동의 독립성이 침해되될 우려 때문에 경영참여를 반대한다. 경영자들의 입장.. |
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| 노동조합의 경영참여와 노사관계의 발전 방향
I. 문제의 제기
오늘날의 현대자본주의 체제에서 노동자 경영참가 문제는 노동과 자본 모두에게 간과할 수 없는 문제로 떠올랐다. 노동조합의 입장에서 볼때 노동자의 경영참여는 노동운동이 지향해 온 핵심 과제의 하나였다. 그러나 다른 일각에서는 노조의 경영 참여로 인해 노동의 독립성이 침해되될 우려 때문에 경영참여를 반대한다. 경영자들의 입장에.. |
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| ◈ 윤리경영의 개요와 국내 기업의 윤리경영의 사례 ◈
1. 윤리경영의 개요
1) 윤리경영의 개념
윤리경영 이란 기업이 시장의 윤리, 즉 시장이 질서를 준수하는 동시에 사회적 실체로서 권리와 의무를 다하는 경영을 말한다. 즉, 법제도의 준수는 물론이고 시대마다 조금씩 다르게 요구되는 기업의 사회적 책임 을 다하는 경영을 의미하는 것이다(국성호, 2003).
[ 윤리경영의 개념 ]
• Donaldson(1983) .. |
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| 노동조합의 경영참여와 노사관계의 발전 방향
I. 문제의 제기
오늘날의 현대자본주의 체제에서 노동자 경영참가 문제는 노동과 자본 모두에게 간과할 수 없는 문제로 떠올랐다. 노동조합의 입장에서 볼 때 노동자의 경영참여는 노동운동이 지향해 온 핵심 과제의 하나였다. 그러나 다른 일각에서는 노조의 경영 참여로 인해 노동의 독립성이 침해되될 우려 때문에 경영참여를 반대한다. 경영자들의 입장.. |
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| 자기조직화 경영 전략 및 방안
Ⅰ. 들어가며
1. 자기조직화의 개념
자기조직화란 시스템 구성하는 여러 개체가 상호작용을 통해 밑으로부터 자발적으로 환경적응을 위한 새로운 질서 만들어 내는 것을 의미한다.
2. 자기조직화 경영
이는 조직을 의도적으로 혼돈의 가장자리로 몰고 가서 구성원들의 자발적이고 바람직한 변화를 유도하는 경영조직이라고 할 수 있다. 이는 신기술, 신제품 출현의 일상화 흐.. |
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| 경영조직에서의 정보와 정보기술의 의미
1. 정보와 정보기술
1) 정보
정보란 정보사용자에 새로운 의미를 제공하고, 기존에 알고 있는 것을 바꾸게 하는 것을 의미한다. 정보의 원천인 자료를 사용자가 특별한 의미 가지고 사용하면 정보의 성격을 가지게 되며 이러한 정보는 업무수행, 의사결정에 도움을 주게 된다.
2) 정보기술
정보를 빠른 속도로 검색, 처리, 전송, 저장하는데 사용되는 각종 하드웨.. |
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