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(검색결과 약 26,866개 중 15페이지)
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| 대체복무제도로서 양심적 병역거부 제도 도입에 관한 찬․반 논쟁과 대책
Ⅰ. 글을 시작하며
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| ◇청소년 대상 성범죄자 신상공개 제도란
청소년 대상 성범죄자 신상공개제도는 청소년의 성을 사는 행위 등 「청소년의성보호에관한법률」이 정한 범죄행위를 범하고 형이 확정된 자에 대하여 청소년보호위원회가 당해 범죄자의 신상을 공개하는 행정행위를 말합니다. 신상공개제도는 아직 성숙하지 않은 청소년에게 돌이킬 수 없는 피해를 주는 성범죄를 예방하기 위한 제도로, 청소년 대상 성매수, 강간,.. |
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| 단체교섭의 거부와 부당노동행위에 대한 법적 검토
Ⅰ. 들어가며
1.부당노동행위제도의 의의
헌법 제33조에서는 근로자의 사용자와의 실질적인 대등성을 확보하기 위해 근로3권을 보장하고 있다. 이와같이 근로3권의 헌법상의 보장으로 인해 국가는 근로3권을 적극적으로 보장해야 할 의무를 지닌다 하겠다. 따라서 사용자에게 근로자의 근로3권을 침해하는 행위를 금지시키는 부당노동행위제도는 국가적.. |
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| 기업공개시의 예상 효과 검토
1. 기업공개의 의의
기업공개란 특정주주에 의하여 소유되고 있는 비상장기업의 유가증권을 불특정 다수인에게 공모를 통하여 주식 분산하고 증권거래소에 상장하는 일련의 절차 또는 협회등록법인이 유가증권시장에 주권을 신규로 상장하기 위하여 공모하는 것을 포함한, 유가증권시장에 주권을 신규로 상장하기 위하여 공모하는 것을 말한다(증권거래소 유가증권인수업무에.. |
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| 교육과학기술부 자료입니다.
교육과학기술부에서 배포한 무료자료입니다. |
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| 논문공개발표결과보고서
대학원 학위과정 학과
제출자 성명 : (한자 :)
논문제목:
발표일시 : 200 년월일시분～시분
발표장소 :
발표회구성(참석자) :
발표결과보고 :
200 년월일
지도교수 :
학과주임 :
OO대학교 대학원장 귀하
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| [증권관련제도] 경영권관련제도(M&A, 공개매수, 위임장권유제한, 자기주식매입제도)와 기타 특수제도
목차
*경영권관련제도
Ⅰ. M&A와 공개매수
Ⅱ. 위임장권유 제한제도
Ⅲ. 자기주식매입제도
*기타 특수한 제도
Ⅰ. 종업원지주제
Ⅱ. 주식매수선택권
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| 행소법상 거부처분 취소소송 연구 (행정소송법)
I. 들어가며
1. 의의
거부처분이라 함은 상대방의 신청에 대하여 명시적 또는 묵시적으로 이를 거절하는 의사표시를 말한다.
거부처분은 처분이 존재한다는 점에서 아무런 의사표시가 없는 부작위와 구별된다.
다만, 개별법상 일정기간 부작위가 있으면 거부처분으로 간주하는 경우(간주거부제)는 거부처분에 포함된다. 그리고 경원자 관계에서 일방에 대한.. |
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| 논문 공개발표 결과 보고서
년월일
대학교 대학원장 귀하
대학원 학위과정 학과
제출자 성명: (한자: )
논문제목:
발표일시: 년월일시분∼시분
발표장소:
발표회구성(참석자):
발표 결과보고:
지도교수: (인)
학과주임: (인)
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| 단체교섭 거부의 부당노동행위 성립요건
1. 노조의 대표자 또는 수입자의 교섭요구의 거부
노조법은 노조의 대표자 또는 수임자를 정당한 단체교섭의 당사자로 규정하고 있는바, 사용자가 이들의 단체교섭 요구를 거부하거나 해태한 경우 부노가 성립한다. 또한 사용자가 단협상의 유일교섭단체조항, 제3자위임금지조항을 이유로 단체교섭을 거부하는 경우에도 부노가 성립한다.
2. 단협의 체결 기타 단.. |
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| 부당노동행위 유형 중 단체교섭거부 쟁점 검토
Ⅰ. 들어가며
노조법 81조에서는 노동조합의 대표자 또는 노동조합으로부터 위임을 받은 자와의 단체협약체결 기타의 단체교섭을 정당한 이유없이 거부하거나 해태하는 행위를 부당노동행위의 유형으로 규정하여 금지하고 있다.
이는 단체교섭은 노조 본래목적이며, 핵심적 기능을 하는 바 이와 같은 교섭을 사용자가 거부한다는 것은 조합존재의 이유 무의미.. |
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| 산학협동공개강좌 통계자료 양식
○20 년도 (동계. 하계)산학협동공개강좌 개설현황
강좌책임
교수
(학과명)
강좌명
개설기간
수강인원
수강료
수입금액
산업체
출연
기관
교육
기관
정부
기관
기타
계
(일반/학생)
민간
공공
일반:
학생:
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학생:
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| 단체교섭거부
Ⅰ. 서설
1. 부당노동행위제도의 의의
근로자 또는 노동조합의 근로3권 실현활동에 대한 사용자의 침해 내지 간섭행위를 부당노동행위라고 하며, 이러한 행위의 금지와 구제절차 및 벌칙을 정한 제도를 부당노동행위제도라 한다.
2. 단체교섭거부의 의의
이러한 부당노동행위유형의 하나로서 단체교섭거부는 사용자가 노조의 대표자 또는 노동조합으로부터 위임을 받은 자와 단체협약의 .. |
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| [주식대중화와 기업공개] 종업원지주제도의 의의와 형태 및 효과에 대한 레포트 자료.
[주식대중화와 기업공개] 종업원지주제도의 의의와 형태 및 효과
목차
주식대중화와 기업공개
I. 종업원지주제도의 의의
II. 종업원지주제도의 형태
1) 주식매입형
2) 저축장려형
3) 이익분배형
III. 종업원지주제도의 효과
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 투자금의 회수방법(기업공개, 지분매각, 기업매각)
목차
* 투자금의 회수방법
Ⅰ. 기업공개(IPOs)
Ⅱ. 지분매각
1. MBO
2. LBO
Ⅲ. 기업매각
1. 기업합병
2. 지분 재매수
3. Trade Sales
4. 종업원에 매각
투자금의 회수방법
기업에 투자한 자금은 벤처캐피탈 회사, 엔젤과 같은 투자자만이 아니라 창업자에게도 필요한 것이다. 창업, 중소 ․ 벤처기업에 투자된 자금을 회수하는 바람직한 방법은 .. |
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