사택관리규정
제1조【목적】
이 규정은 ○○주식회사의 사택을 설치․이용․관리함에 있어서 필요한 사항을 정하여 사택제도를 합리적으로 운용하고, 직원의 복리후생에 이바지하는 데그 목적이 있다.
제2조【적용범위】
회사가 소유하거나 임차한 사택의 관리․운영에 관하여는 다른 법령에 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 이 규정이 정하는 바에 따른다.
제3조【용어의 정의】
이 규정에서 사용하는
사택관리규정
제1조【목적】
이 규정은 ○○주식회사의 사택을 설치이용관리함에 있어서 필요한 사항을 정하여 사택제도를 합리적으로 운용하고, 직원의 복리후생에 이바지하는 데그 목적이 있다.
제2조【적용범위】
회사가 소유하거나 임차한 사택의 관리운영에 관하여는 다른 법령에 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 이 규정이 정하는 바에 따른다.
제3조【용어의 정의】
이 규정에서 사용하는 용..
문서번호 :
수신:사장
경유:
참조: 기획관리실
제목: 공사자금청구 및 현황보고서
당 현장의 ( )월분 공사 집행 현황을 첨부와 같이 보고 합니다.
20년월일
현장명 :
현장소장 :
공무담당 :
관리담당 :
직위
부서
담당
과장
부장
사장
결
재
기술부
공무부
협조
관재과
자재과
중기부
총무부
특기사항
문
서
처
리
부서
기간
현장
..
직제규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 회사의 조직 및 직제와 권한에 관한 사항을 정함으로써 효율적인 업무운영을 도모함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
회사의 조직 및 직제와 그 권한에 대하여 법령이나 정관 기타 다른 규정에서 별도로 정하여진 것을 제외하고는 이 규정이 정하는 바에 의한다.
제2장조직
제3조【조직】
①이 회사는 본사, 지점, 출장소, 사업소, 훈련소, ..
인사고과규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 사원의 능력과 업적에 대해 정기적으로 검토하고 평가지도함으로써 자기 개발과 업적 향상을 도모하고 사원 개개인과 회사가 조화 있는 발전을 이루도록 함에 그 목적이 있다.
제2조【제도의 체계】
이 제도는 능력고과 와 업적고과 의두 가지로, 능력고과 는 다시 자기관찰 및 지도관찰표 와 능력고과표 로 구성하여 운영한다.
제3조【피고과자의 구..