[롯데인사관리]롯데의 인적자원관리 PPT자료

목 차


Ⅰ. 영업 우수 사원상


Ⅱ. 해외 근무자 지원


Ⅲ. 밸류 챔피언 어워드


Ⅳ. 마케팅 어워드


Ⅴ. 아이디어 팝콘

Ⅰ. 영업 우수 사원상

롯데 ‘영업 우수 사원상’은 그룹 내 가장 오랜 역사를 갖고 있으며 최고의 권위를 자랑하는 상이다. 신격호 총괄회장의 지시에 따라 1986년 제정된 이 상은 30여년간 1000명이 넘는 수상자를 배출했다. 대상과 최우수상 수상자에게는 각각 2000만원과 1000만원의 상금을 수여한다.
롯데는 식품, 유통, 서비스 등의 다양한 분야에 진출하여 지속적으로 수익을 창출하여 온 우수한 기업이다. 롯데는 대기업으로서 많은 계열사들이 존재하고 있으며 다양한 사업에 진출하여 활발한 경영활동을 하고 있다.
롯데는 고객의 요구를 파악하고 이를 기업의 경영활동 전반에 반영시키는 노력을 기울임에 따라서 높은 성과를 창출하고 있다. 고객에 대한 우선순위를 확고히 함으로서 고객의 이용을 높이고 있는 것이다.

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