(인적자원관리) 인적자원관리의 개념과 과정

(인적자원관리) 인적자원관리의 개념과 과정






목차

* 인적자원관리

Ⅰ. 인적자원관리 개념

Ⅱ. 인적자원관리 과정

1. 직무분석
2. 인적자원계획
3. 인적자원 확보
4. 교육훈련
5. 경력개발
6. 인사고과
7. 보상(임금)관리

인적자원관리

1. 인적자원관리 개념

인적자원관리(human resource management)는 경영관리의 한 부문관리인 인사관리에서 비롯되었으며, 최근에 자본, 기술 등의 물적 자원과 비교하여 인적자원의 중요성을 강조하고 개발에 역점을 두면서 인적자원관리라고 하게 되었다. 따라서 인적자원관리는 조직의 목적을 달성하기 위해서 조직에 필요한



...이하 생략(미리보기 참조)

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