입사 후에는 환자와 가족의 목소리 에 귀기울이는 따뜻한 상담자로서, 그리고 병원의 다학제적 협력 속에서 소통을 주도하는 사회복지사로서 자리매김하고자 합니다.
이는 병원에서 환자의 사회경제적 상황을 평가하고 필요한 자원을 연계하는 실제 업무와 직접적으로 연결됩니다.
Q1.의료사회복지사로서 우리병원에 지원한 이유는 무엇입니까?
입사 후에는 환자의 치료 지속성을 높이는 지원을 제공하며, 사회적 자원과 병원을 연결하는 가교 역할을 하고자 합니다.
저는 의료사회복지사의 역할을 환자와 가족이 치료 과정을 원활히 이어갈 수 있도록 돕는 조력자라고 생각합니다.
의료사회복지사는 환자를 '대상자'가 아니라 '사람'으로 존중하며 접근해야 한다고 생각합니다.
환자와 가족은 민감한 개인적, 경제적 문제를 사회복지사에게 털어놓습니다.
Q7. 환자 상담 시 가장 중요하게 생각하는 태도는 무엇입니까?

경력 및 경험활동 질문]지원 분야와 관련하여 다양한 분야에서 쌓은 경력 및 경험활동에 대하여 아래 기준에 따라 상세히 기술해주시기 바랍니다.
경력 및 경험활동에는 채용분야의 직무와 관련하여 기업이나 조직에서 실제로 업무를 수행한 경력 및 경험, 학교나 직업교육과정 내 조별 과제 활동, 동아리 활동, 재능기부 활동 등 다양한 조직상황 및 활동장면에서의 경험이 포함됩니다.
입사 지원서에 기입한 지원 직무와 관련한 경력 및 경험활동의 주요 내용과 본인 의 역할에 대해서 구체적으로 기술해 주십시오.
최소 200자, 최대 500자) 2-2.위 경력 및 경험활동이 우리 병원 입사 후 지원 분야의 직무수행에 어떻게 도움이 될지 구체적으로 기술해 주십시오.
대학 재학 중 지역복지관 실습에 참여하여 암 환자와 가족을 대상으로 한 정서 지원 프로그램을 운영한 경험이 있습니다.
위 경력 및 경험활동이 우리 병원 입사 후 지원 분야의 직무수행에 어떻게 도움이 될지 구체적으로 기술해 주십시오.
또한 환자와 가족의 요구를 경청하며 신뢰를 쌓는 과정은 상담자로서의 태도를 다지는 계기가 되었습니다.
Q1.의료사회복지사로서 우리병원에 지원한 이유는 무엇입니까?
저는 환자와 가족의 어려움이 단순히 의료적 문제에 국한되지 않고 경제적, 심리적, 사회적 문제와 연결된다는 점에 주목했습니다.
Q2.의료사회복지사의 역할을 본인은 어떻게 정의하십니까?
저는 의료사회복지사의 역할을 환자와 가족이 치료 과정을 원활히 이어갈 수 있도록 돕는 조력자라고 생각합니다.
Q6.의료사회복지사업무에서 가장 중요하게 생각하는 가치는 무엇입니까?
저는 신뢰와 책임을 가장 중요하게 생각합니다.
Q7. 환자 상담 시 가장 중요하게 생각하는 태도는 무엇입니까?
환자 상담에서 가장 중요한 태도는 경청과 공감이라고 생각합니다.
병원에서도 다학제팀 뿐만 아니라 외부기관과 연계가 필수적이기 때문에이 경험이 큰 도움이 될 것이라 생각합니다.
Q9.의료사회복지사로 일하면서 가장 도전적인 상황은 무엇일거라 예상하십니까?
제가 예상하는 가장 도전적인 상황은 환자의 다양한 요구와 한정된 자원 사이의 간극입니다.

[hwp/pdf]의료사회복지사 자기소개서와 면접자료