아웃소싱

아웃소싱(Outsourcing)전반에 대한 개요

Ⅰ. 아웃소싱의 의의

아웃소싱이란 조직 내부활동 또는 기능의 일부를 조직 외부의 보다 전문화된 업체에 외주하여 처리하는 경영기법을 말한다. 이러한 아웃소싱은 최근 국제경쟁의 가속화와 급변하는 기업환경에 능동적으로 대처하기 위해서 각 기업에서 광범위하게 도입되고 있다.

Ⅱ. 접근방법과 대상업무

1. 접근방법

1) 아웃소싱의 목표설정
아웃소싱의 목표에 따라 구체적인 아웃소싱영역과 실행전략이 결정되므로, 아웃소싱의 명확한 목표가 있어야 한다.
2) 아웃소싱 부분의 선택
아웃소싱에 대한 목표가 설정된 후에는 내부적으로 수행되어야 할 부분이 무엇이고 외부에 아웃소싱 해야 할 부분이 무엇인지를 결정해야 한다.

2. 대상업무
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